(Työ)elämän tärkeimmät taidot kuntoon!
-
Mieleenpainuvin vuorovaikutuskoulutus.
-
Johtajien ja esihenkilöiden tapa puhua, taito kuunnella ja kyky kohdata ihmisiä muuttuvat työpajassamme käytännön taidoiksi ja teoksi – ei pelkäksi teoriaksi.
-
Osallistujat oppivat kehittämään ja hyödyntämään omia esiintymistaitojaan.
-
Konkreettisia työkaluja ja toimintatapoja kommunikaation ja ilmapiirin kehittämiseen
-
Tavoitteena on lähestyttävämpi ja vakuuttavampi johtaminen ja hyvinvoiva työyhteisö.
-
Opi rakentamaan mieleenpainuva koulutus - jopa etänä!
"Ei mikään tavallinen, kouluttajan yksinpuhelu."
Miten se toimii?
-
Saatavilla livenä, koska live on aina live! Mutta kuitenkin koko Suomessa!
-
3-4 h työpaja: Teoriaa, tehtäviä ja valmennusta.
-
Yhdessä suunnitellut tavoitteet ja aikataulu.
-
Valmennusohjelmat: Sovitaan erikseen.
Kenelle workshop sopii?
-
4–25 henkilölle: Johtajille, esihenkilöille, asiantuntijoille, kouluttajille ja tiimeille
-
Koko työyhteisölle (25+ henkilöä): Tyky-päiviin voit tilata keynote -puheen aiheesta. Räätälöity kokonaisuus, kysy lisää!
Sisältöesimerkki n. 3h:
Perusteet: Vuorovaikutus ja esiintyminen
-
Tarinatuokio ja itsetuntemuksen ABC
-
Äänenvoima ja kehonkieli
-
Loista jokaisessa kohtaamisessa
Hyvinvoiva ja tehokas työyhteisö:
-
Johtaminen ja vuorovaikutus
-
Tunnetaidot ja empatia
-
Työyhteisön 9 syntiä ja 5 pelastajaa
Ilmapiriin rakentaminen:
-
Positiivinen ilmapiiri menestyksen tukena
-
Tehokas kommunikoija työyhteisössä
Yhteenveto:
-
Mitä tästä kaikesta jäi käteen?
Lisämoduulit:
1. Parhaan etäkoulutuksen ABC
2. Kuinka suunnitella ja vetää mieleenpainuva koulutus
3. Tehokkaat tapaamiset
4. Johtajan esiintymistaidot
5. Tehokas tiimi
50/50 workshop jotain vanhaa, paljon uutta!
Vuorovaikutuskoulutus jossa opitaan asioita joilla on oikeasti merkitystä, mutta tehdään se rennossa ilmapiirissä ja hauskalla tavalla!
Pääperiaatteet:
- 50% aktiivista kuuntelua.
- 50% tekemistä ja toimintaa.
- Hauskuus ja energia: Haluamme luoda koulutuksen joka eroaa tavallisesta. Luomme ilmapiirin, jossa osallistujat tuntevat olonsa mukavaksi ja voivat inspiroitua.
- Räätälöitävyys: Jokainen yritys on erilainen, siksi haluamme, että työpajamme on helposti muokattavissa.
-
Monipuolisuus: Jokainen oppii eritavalla, olemme löytäneet keinot joilla oppiminen on mahdollista kaikille.
-
Koulutus on jo itsessään vuorovaikutuksen ja yhteistyötaitojen kehittämistä.
Kun olet kyllästynyt tavalliseen paasaukseen!
Teoriaa, tarinoita, aktiivista kuuntelua ja osallistumista sekä henkilökohtaisia ja ryhmätehtäviä. Kaikki tämä ja paljon muuta viihdyttävällä ja mieleenpainuvalla tavalla oppien.
Oppiminen voi olla hauskaa!
Työpajassa huumori ja hyvä fiilis ovat osa oppimisprosessia. Näin pyrimme varmistamaan, että jokainen osallistuja ei vain opi uutta, vaan myös nauttii matkasta ja muistaa oppimansa.
Tehdään ja opitaan asioita joilla on merkitystä!
Keskiössä on vuorovaikutustaitojen kehittäminen, itsetuntemuksen vahvistaminen, ilmapiirin rakentaminen ja tietysti oivallusten saaminen.
"Workshopista sai tosi hyviä neuvoja omaan kommunikointiin. Kouluttaja vielä herätti ajattelemaan omaa toimintaa aivan uudenlaisesta näkökulmasta"
Henri K. / Esihenkilö